Duerp
Être à jour de ses obligations en matière de sécurité au travail
![](https://medias.reussir.fr/caracterres/styles/normal_size/azblob/2023-11/msa.jpg?itok=f9yKgriw)
Cette année, la Pac 2023 a introduit la notion de conditionnalité sociale. Elle n’impose pas de nouvelles obligations mais reprend des règles déjà existantes qui pourront désormais être contrôlées. Ainsi, les employeurs de main-d’œuvre (de salariés et d’apprentis) devront :
• Être à jour de leurs cotisations sociales ;
• Avoir réalisé une déclaration d’embauche, un contrat de travail, des fiches de paie et être à jour des visites de médecine du travail pour chaque salarié ;
• Pouvoir présenter le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) à jour.