Copavenir renforce son équipe et son conseil
Copavenir veut asseoir son rôle d’entreprise de conseils spécialisés en élevage. La coopérative vient de recruter du personnel et de lancer de nouveaux services pour une expertise encore plus pointue.
"Nous sommes dans une relation plus commerciale qu’hier », indique le directeur, Michel Commault pour expliquer le recrutement d’un manager en charge du développement commercial. « Il y a des nouveaux clients qui ne connaissent pas nos services. Le but est de prospecter. » Cette embauche est destinée à renforcer la reconnaissance de Copavenir dans les filières, notamment caprine. Ce nouveau commercial aura aussi en charge le développement de l’activité caprine pour Copavenir. « Nous avons des activités d’inséminations (3 800 IA / an) et d’échographies (25 000) qui sont en développement. Les éleveurs sont à la recherche de performances, pour finalement mieux piloter leurs lots d’animaux ».
